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Privatkunden > Die SV > Karriere

Das bietet Ihnen die SV SparkassenVersicherung im Innendienst

Die SV SparkassenVersicherung ist ein leistungsstarkes Unternehmen der Sparkassen Finanzgruppe - der größten Finanzgruppe Deutschlands. Unseren rund 4,5 Millionen Kunden bieten wir innovative Produkte aus den verschiedensten Versicherungssparten an. Im Bereich der Gebäudeversicherung sind wir in unseren Regionen Marktführer. Damit ist die SV ein erfolgreicher Konzern und für die Zukunft gut gerüstet. Darüber hinaus legen wir großen Wert auf das Thema Nachhaltigkeit und engagieren uns für zahlreiche soziale Projekte.

Wir wollen uns weiterentwickeln und den Wandel der Zeit aktiv mitgestalten. Nur gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern können wir diese Herausforderungen aktiv angehen und am Markt erfolgreich sein. Deshalb liegt uns die Zufriedenheit und Förderung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sehr am Herzen. Die Arbeit in der SV zeichnet sich vor allem durch eine hohe Aufgabenvielfalt und ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsklima aus.

Ihre Vorteile als SV Mitarbeiter/in

Offene Stellen Innendienst

Offene Stellen Traineeprogramm

Finden auch Sie Ihren Platz bei uns!

Frau am PC

Vielfalt und Verantwortung

Die Arbeit in der SV zeichnet sich durch heraus­fordernde Aufgaben sowie viel­seitige und spannende Projekte aus. Die "optimale" Größe der SV bietet Ihnen die Möglichkeit wichtige / große Themen in den verschiedensten Bereichen aktiv mit­zu­gestalten, diese aber trotz­dem ganz­­heitlich und um­fassend zu betrachten. Bei uns können Sie eigen­­verantwortlich arbeiten und Ihre innovativen Ideen ein­bringen.

Frau am PC

Vielfalt und Verantwortung

Die Arbeit in der SV zeichnet sich durch heraus­fordernde Aufgaben sowie viel­seitige und spannende Projekte aus. Die "optimale" Größe der SV bietet Ihnen die Möglichkeit wichtige / große Themen in den verschiedensten Bereichen aktiv mit­zu­gestalten, diese aber trotz­dem ganz­­heitlich und um­fassend zu betrachten. Bei uns können Sie eigen­­verantwortlich arbeiten und Ihre innovativen Ideen ein­bringen.

Personen an Whiteboard

Karriere in der SV

"Karriere" bedeutet für jeden individuell etwas anderes. Deshalb bietet die SV ihren Mitarbeiter­­innen und Mitarbeitern ganz verschiedene Möglich­­keiten, "Karriere" zu machen.

  • Klassische Führungs­­lauf­­bahn
  • Experten­­lauf­­bahn
  • Traineeprogramm
  • Projekt­­leitung und Projekt­­arbeit

Mit Engagement/Leistungs­­bereit­­schaft und Kompetenz können Sie Ihr individuelles Karriere­­ziel bei uns ver­­wirklichen!

Personen an Whiteboard

Karriere in der SV

"Karriere" bedeutet für jeden individuell etwas anderes. Deshalb bietet die SV ihren Mitarbeiter­­innen und Mitarbeitern ganz verschiedene Möglich­­keiten, "Karriere" zu machen.

  • Klassische Führungs­­lauf­­bahn
  • Experten­­lauf­­bahn
  • Traineeprogramm
  • Projekt­­leitung und Projekt­­arbeit

Mit Engagement/Leistungs­­bereit­­schaft und Kompetenz können Sie Ihr individuelles Karriere­­ziel bei uns ver­­wirklichen!

Gruppe Mitarbeiter im Gespräch

Hervorragendes Arbeits­klima

In der SV erwartet Sie ein sehr positives, angenehmes Arbeits­umfeld mit offenen und hilfs­bereiten Kollegen/-innen und wert­schätzenden Führungs­kräften. Uns ist ein respekt­voller und freundlicher Umgang miteinander - unabhängig von der Position - sehr wichtig. Gegen­seitige Unter­stützung und Arbeiten im Team sind in unserem Unter­nehmen selbst­verständlich. Die Zufrieden­heit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Deshalb führen wir regel­mäßig Mitarbeiter­befragungen durch und beziehen die Ergebnisse kontinuierlich in die Gestaltung der Arbeits­bedingungen ein.

Gruppe Mitarbeiter im Gespräch

Hervorragendes Arbeits­klima

In der SV erwartet Sie ein sehr positives, angenehmes Arbeits­umfeld mit offenen und hilfs­bereiten Kollegen/-innen und wert­schätzenden Führungs­kräften. Uns ist ein respekt­voller und freundlicher Umgang miteinander - unabhängig von der Position - sehr wichtig. Gegen­seitige Unter­stützung und Arbeiten im Team sind in unserem Unter­nehmen selbst­verständlich. Die Zufrieden­heit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Deshalb führen wir regel­mäßig Mitarbeiter­befragungen durch und beziehen die Ergebnisse kontinuierlich in die Gestaltung der Arbeits­bedingungen ein.

Ihre Vorteile als SV Mitarbeiter/in

Damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Karriere erfolgreich und individuell gestalten und ihr gesamtes Potenzial entfalten können, unterstützen wir sie mit unterschiedlichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

  • Umfangreiches Weiterbildungsprogramm z.B. Wissen-to-go, verschiedene Seminare
  • Personalentwicklungsmaßnahmen z.B. Coaching
  • Entwicklungsprogramme z.B. für potenzielle Führungskräfte

Nur mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gemeinsam können wir erfolgreich sein. Deshalb liegt uns das Wohl/die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter besonders am Herzen.

Hier finden Sie unser breites Angebot an Mitarbeitervorteilen auf einem Blick:

Vergütung & Sozialleistungen
  •    13,5 Gehälter

       Fahrtkostenzuschuss

       Mitarbeitererfolgsbeteiligung

       Tantieme (Führungskräfte)

       Anlassbezogene Sonderzahlungen

       Vermögens­wirksame Leistungen

Vorsorge & Absicherung
  •    betriebliche Alters­versorgung

       Steuer­begünstigte Gehalts­umwandlung

       Arbeit­geber­zuschuss zur Direkt­versicherung

       Gruppen­unfall­versicherung

       Sonder­konditionen im Sparkassen-Verbund

       Versicherung zu Mitarbeiter­konditionen

Work-Life Balance
  •    Gleitzeit ohne Kernzeit

       Teilzeitarbeitsmodelle

       Kinderbetreuungsplätze

       Eltern-Kind-Büros

       Employee Assistance Program

       Home-Office

       Mobile Working

       30 Tage Urlaub

Gesundheit & Sport
  •    Betriebsarzt

       Check-up Angebote

       Betriebssport

       Präventionsangebote

       Eigenes Schwimmbad

Perspektive & Entwicklung
  •    Umfang­reiches Weiter­bildungs­angebot

       Hospitationen und Job Rotation

       Förder­programm für zukünftige Führungskräfte

       Traineeprogramm für Hochschulabsolventen

       Qualifizierungsprogramm für Projektmitarbeiter

       Qualifizierungsprogramm für Projektleiter

Offene Stellen im Innendienst

Initiativbewerbung

Die SV hat Sie als potenzieller Arbeitgeber überzeugt? Sie möchten bei uns arbeiten, aber nicht auf ein passendes Stellenangebot warten/aber Sie haben kein passendes Stellenangebot gefunden? Dann schicken Sie uns Ihre Initiativbewerbung!

Zur Initiativbewerbung

Traineeprogramm

Sie haben gerade Ihren Abschluss in der Tasche? - Dann starten Sie mit dem SV-Traineeprogramm in Ihre Berufslaufbahn!

Junge Frau bei Einarbeitung

Unser Traineeprogramm bietet Ihnen die Möglichkeit, innerhalb von 18 Monaten in bis zu drei verschiedene Bereiche der SV einen umfassenden Einblick zu erhalten.

In dieser Zeit können Sie wichtige Erfahrungen für Ihre weitere berufliche Entwicklung sammeln, Fachwissen aufbauen, eigenverantwortlich spannende Themen bearbeiten und sich in unserem Unternehmen ein Netzwerk aufbauen.

Während der gesamten Zeit als Trainee werden Sie durch erfahrene Fach- und Führungskräfte unseres Unternehmens sowie spezifische Weiterbildungsmaßnahmen gefordert, gefördert und unterstützt.

"Die SV verfügt über eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit und geringe Fluktuation, was meiner Meinung nach auch an der Unternehmensgröße liegt: Sie ist groß genug um auch spannende Themen voranzutreiben (z.B. die Entwicklung eigener Erdbeben- und Hagelmodelle), aber auch klein genug, um ein unkompliziertes berufliches und menschliches Miteinander zu ermöglichen."

Interviews mit ehemaligen Trainees

Inhalte des Traineeprogramms

Sie haben gerade Ihren Abschluss in der Tasche? - Dann starten Sie mit dem SV-Traineeprogramm in Ihre Berufslaufbahn!

Junge Frau bei Einarbeitung

Unser Traineeprogramm bietet Ihnen die Möglichkeit, innerhalb von 18 Monaten in bis zu drei verschiedene Bereiche der SV einen umfassenden Einblick zu erhalten.

In dieser Zeit können Sie wichtige Erfahrungen für Ihre weitere berufliche Entwicklung sammeln, Fachwissen aufbauen, eigenverantwortlich spannende Themen bearbeiten und sich in unserem Unternehmen ein Netzwerk aufbauen.

Während der gesamten Zeit als Trainee werden Sie durch erfahrene Fach- und Führungskräfte unseres Unternehmens sowie spezifische Weiterbildungsmaßnahmen gefordert, gefördert und unterstützt.

"Die SV verfügt über eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit und geringe Fluktuation, was meiner Meinung nach auch an der Unternehmensgröße liegt: Sie ist groß genug um auch spannende Themen voranzutreiben (z.B. die Entwicklung eigener Erdbeben- und Hagelmodelle), aber auch klein genug, um ein unkompliziertes berufliches und menschliches Miteinander zu ermöglichen."

Interviews mit ehemaligen Trainees

Inhalte des Traineeprogramms

Ihre Chancen

  • flexibler Einstieg vor Beginn des Traineeprogramms
  • unbefristeter Vertrag
  • zielgerichtete Weiterbildung durch regelmäßige Workshops, Vorträge und Seminare
  • individuelle Begleitung Ihrer persönlichen Entwicklung
  • fördernde Arbeitsatmosphäre mit ausgezeichnetem Arbeitsklima

Ausgezeichnetes Trainee-Programm

Initiative für karrierefördernde und faire Traineeprogramme

Ihr Profil

  • guter bis sehr guter Abschluss Ihres Master- oder Diplomstudiums
  • Zielorientierung & Umsetzungskompetenz
  • gute konzeptionelle Fähigkeiten
  • kommunikative & rhetorische Kompetenz
  • Flexibilität und Eigeninitiative

Ihre Ansprechpartnerin

Sie wollen mehr über unser Traineeprogramm erfahren? Für Fragen melden Sie sich gerne bei Christiane Wuttke!

Christiane Wuttke
Telefon: 0711 898-47210
E-Mail: trainee@sparkassenversicherung.de

Ihre Bewerbung

Sie suchen nach einem spannenden, herausfordernden Berufseinstieg und erfüllen unsere Anforderungen?

Dann bewerben Sie sich für unser nächstes Traineeprogramm und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der SV SparkassenVersicherung!

Unser nächstes Traineeprogramm startet im 2. Quartal 2019.

Offene Stellen Traineeprogramm

Trainee (m/w) Digitalisierung in Stuttgart

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